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【事典】摩托罗拉总裁:关心员工从他的身体健康开始
有位伟人说过,身体是革命的本钱。
因此,关心员工要从关心他的身体健康开始。
这话听起来好像与企业无关,但细细推敲,就会发现。
它起着很大的作用。
在世界手机行业占据“大哥大”
地位的摩托罗拉公司的总裁保罗·高尔文,在他成功的企业中,就是从关心员工的身体健康下手,从而获得员工的心。
在摩托罗拉公司,不管员工本人或是员工的家人生病了。
总裁高尔文说的最多的一句话是:“你真的找到最好的医生了?如果有问题,我可以向你推荐这里看这种病的医生。”
告诉大家一个感人的数字,阿诺斯的手术费是200美元,这对高尔文来说是一个小数目,可是这200美元代表的价值是对人的关怀和尊重,因为它买下了一个人的心灵。
一位大公司总裁能在对员工们这么真挚地表达他对员工的关怀和爱护,其情意会令任何一位员工都会感激涕零员工为报答总裁对自己的深情厚意,会用加倍地工作来表明他们对企业的忠心。
常言说:有付出就有回报。
高尔文对员工的付出和努力,感动了很多人,在行业中扱有口碑。
许多人出高薪请不来的专家被请来了,许多员工在摩托罗拉一干就是好多年。
由于一流的专家和有经验的员工的全心竭力,摩托罗拉公司在短短的几年中,手机行业占据了龙头老大的地位。
而且在这种情况下,医生的账单可直接交给他,不需要向病人解释什么。
象这样的故事在摩托罗拉公司发生实在是太正常了。
在经济不景气的年代,工人们最怕失业。
为了保住饭碗,他们最怕生病,尤其怕被老板知道。
比尔·阿诺斯是一位采购员,他现在的两个担心都发生了。
他的牙病非常严重,不得已,只有放下紧要的工作,因为他实在无力去做了。
而且,他的病还被高尔文知道了。
高尔文看到他痛苦不堪的样子,非常心疼,道:
“你马上去看病。
不要想工作的事,你的事我来想好了。”
比尔·阿诺斯做了手术,但他从未见到账单。
他知道是高尔文替他出的手术费用。
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